Jaime Hip analizó las cifras de empleo del
trimestre móvil Mayo-Julio 2016.
El
seremi del Trabajo y Previsión Social, Jaime Hip Hidalgo, sostuvo que las cifras
proporcionadas por el Instituto Nacional de Estadísticas, INE, correspondientes
al trimestre móvil de mayo-julio del 2016 le generan sorpresa, por cuanto la
Región de Tarapacá encabeza dos listados bastante disímiles a la hora de medir
el empleo.
“Por un
lado tenemos un alza del 7,9% en la desocupación, que es mayor que la media
nacional, pero como contrapartida, podemos afirmar que Tarapacá está entre las
tres primeras regiones que más puestos de trabajo propicia, puesto que su tasa
de ocupación llegó a 60,2%, superando en cinco puntos porcentuales a la tasa
nacional, la que alcanzó el 55.2%”, explicó la autoridad regional, quien abordó
esas y otras aristas.
“En el
ámbito de la desocupación podemos ver que hay un alza generalizada en el país,
la que tiene que ver en gran parte con el precio del cobre, desencadenando una
rebaja sustancial al vincularse con los despidos que no sólo afectan a
alrededor de los 3 mil 900 puestos de trabajo catastrados, sino que además, a
todo un entorno que se las ingeniaba para prestar servicios”.
Una
situación que también afectó a la Región de Antofagasta, que alcanzó un 8,1% en
su tasa de desocupación, ubicándose en el segundo lugar nacional tras Coquimbo,
con un 8,6%. Muy por encima del 7,1% que promedia el país.
“Ahora,
hay que considerar que Tarapacá también ocupa el tercer lugar en la tasa de
ocupación tras Magallanes y la Región de Aysén, generándose un fenómeno
bastante particular a la hora de analizar los datos de quienes lo hacen por
cuenta propia, lo que significa que hay personas que tienen trabajos a partir
de lo que ellos mismos generan con sus emprendimientos”, explica Hip, quien no
duda en hacer una vinculación inmediata con las políticas públicas en materia de capacitación y fortalecimiento del empleo.
“Aquí
el Estado ha mantenido un rol preponderante a la hora de apoyar a los
emprendedores a través de incentivos generados vía Corfo, Sercotec o el mismo
Decreto 889, en caso de contratación a la mano de obra, así como también deberán
generarse efectos positivos tras la implementación en estos dos años del programa +Capaz, el Bono Trabajo Mujer y Subsidio al Empleo Joven, oportunidades
que buscan crear y mantener puestos de trabajo e insertar laboralmente a
quienes están fuera del mercado laboral”.
Confianza
El
secretario regional ministerial también se refirió a la fuerza de trabajo o
población económicamente activa en la Región de Tarapacá, la que según los
datos proporcionados por el INE alcanza las 181 mil 640 personas, registrando
una variación positiva de 8 mil 300 personas en comparación al trimestre móvil
de mayo –junio 2015.
“Y lo
que nos genera más confianza en que la situación va en vías de revertirse, no
sólo tiene que ver con el gasto fiscal y las obras y proyectos que se han
delineado para la región, sino que además, hay un dato que puede ser decidor, pues
además de lograr un aumento en los contratos de trabajo, han aumentado los
contratos de carácter indefinido, lo que a todas luces es una muestra de
confianza hacia lo que viene”.
Finalmente
Jaime Hip enfatizó que es muy probable que las próximas mediciones tengan una
tendencia a la baja, toda vez que aún no se han reflejado la contratación de
mano de obra tras los proyectos que está impulsando el Gobierno Regional. “Creemos
que debiera existir un estancamiento o inclusive una posible baja”, concluyó la
autoridad.
#Iquique
No hay comentarios.:
Publicar un comentario